Условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы

Администрация Надвоицкого городского поселения уведомляет, что продлен прием документов для участия в конкурсе на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения с 17 мая 2023 года по 26 мая 2023 года. С условиями конкурса, перечнем документов, подаваемых претендентом для участия в конкурсе и проектом трудового договора можно ознакомиться в Общественно – политической газете Сегежского района «Доверие» № 15 от 19 апреля 2023 года, в администрации Надвоицкого городского поселения и на сайте http://nadvoitsy-adm.ru.

Заседание конкурсной комиссии состоится 29 мая 2023 года в 11.00 часов в помещении администрации.»

Администрация Надвоицкого городского поселения объявляет конкурс на замещение вакантной главной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения. Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей функциям и полномочиям, возложенным на муниципального служащего, не менее трех лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Основные условия трудового договора: заключается бессрочный трудовой договор, предполагаемая дата начала работы 15 мая 2023 года, размер должностного оклада 12 465 рублей.

Для участия в конкурсе представляются: личное заявление с просьбой о допуске к участию в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы, собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации для представления в государственный орган гражданином Российской Федерации, изъявившим желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, с приложением фотографии, копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс), копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровой службой, документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы), документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые, свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации, документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу, сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, справку об отсутствии судимости, иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, может представить другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку.

ПРОЕКТ трудового договора с муниципальным служащим администрации Надвоицкого городского поселения

п. Надвоицы «___» _____________________20____ года

Глава Надвоицкого городского поселения _______________, действующий на основании Устава муниципального образования «Надвоицкое городское поселение», именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны, и ____________, именуемая (ый) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий трудовой договор (далее – договор) о нижеследующем.

1. Предмет договора.

Работник обязуется выполнять обязанности по главной муниципальной должности заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения в соответствии с законодательством о муниципальной службе в Российской Федерации и Республике Карелия, с подчинением Правилам внутреннего трудового распорядка администрации Надвоицкого городского поселения, а Работодатель обязуется обеспечивать Работнику необходимые условия работы, своевременную выплату заработной платы, необходимые социально-бытовые условия.

2. Общие положения.

Место работы – пгт. Надвоицы, ул. Ленина, д.1/4. Заключается бессрочный трудовой договор. Трудовой договор является договором по основному месту работы.

3. Права и обязанности сторон.

Устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Республики Карелия от 24.07.2007 № 1107 – ЗРК «О муниципальной службе в Республике Карелия».

4. Режим работы, время отдыха и социально-бытовые условия.

Режим работы – продолжительность рабочей недели пятидневная с двумя выходными днями при недельной норме для женщин – 36 часов, для мужчин – 40 часов. Режим рабочего времени устанавливается Правилами внутреннего трудового распорядка. Работнику устанавливаются ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней и ежегодные оплачиваемые отпуска за работу в районе, приравненном к районам крайнего Севера – 16 календарных дней, за выслугу лет и ненормированный рабочий день – в соответствии с Законом Республики Карелия «О муниципальной службе в Республики Карелия» и Правилами внутреннего трудового распорядка.

5. Оплата труда

Размер должностного оклада – 12465 рублей. Ежемесячные и иные дополнительные выплаты устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда муниципальных служащих администрации Надвоицкого городского поселения.

6. Ответственность сторон

Работник и Работодатель несут ответственность в соответствии с законодательством за невыполнение или нарушение обязанностей, предусмотренных, настоящим трудовым договором.

7. Подписи сторон.»

Документы для участия в конкурсе принимаются с 19 апреля 2023 года по 11 мая 2023 года по адресу: 186430, Республика Карелия, Сегежский район, пгт. Надвоицы, ул. Ленина ¼ (в рабочие дни пон. с 8.45 до 18.00, вт.-чет. с 8.45 до 17.00, пят. с 8.45 до 15.45, обед с 13.00 до 14.00). Справки по телефонам: 59 0 55.

Заседание конкурсной комиссии состоится 12 мая 2023 года в 14.00 по вышеуказанному адресу

Анкета

Должностная инструкция

Заявление

Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению

Решение от 25.12.2008 №167 Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы администрации Надвоицкого городского поселения

Согласие на обработку персональных данных

ФОРМА представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать

В администрации Надвоицкого городского поселения открыта вакансия на замещение старшей муниципальной должности муниципальной службы ведущего специалиста по правовым, земельным и имущественным вопросам.

Квалификационные требования:

Образование: высшее профессиональное образование по направлению деятельности.

Стаж (опыт) работы: без предъявления требований к стажу.

Знания Конституции Российской Федерации и Республики Карелия; федеральных законов «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», «О муниципальной службе в Российской Федерации», «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; нормативной правовой базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей; иных нормативных правовых актов в рамках компетенции; порядка заключения и оформления хозяйственных договоров; основ организации прохождения муниципальной службы, общих принципов служебного поведения муниципальных служащих; порядка работы со служебной информацией, порядка работы с обращениями граждан; форм и методов работы, с применением автоматизированных средств управления; правил деловой этики, основ делопроизводства.

По всем вопросам обращаться в администрацию Надвоицкого городского поселения по адресу: пгт. Надвоицы, ул. Ленина, д. ¼ или по телефону 8814 31 59 0 55.

Извещение о конкурсе на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации

Администрация Надвоицкого городского поселения уведомляет, что продлен прием документов для участия в конкурсе на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения с 03 ноября 2022 года по 11 ноября 2022 года. С условиями конкурса, перечнем документов, подаваемых претендентом для участия в конкурсе и проектом трудового договора можно ознакомиться в Общественно – политической газете Сегежского района «Доверие» от 27 июля 2022 года, в администрации Надвоицкого городского поселения и на сайте http://nadvoitsy-adm.ru.

Заседание конкурсной комиссии состоится 14 ноября 2022 года в 11.00 часов в помещении администрации.».

Распоряжение от 28.10.2022 № 36 О продлении срока приема документов для участия в конкурсе на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

Конкурс на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

Распоряжение от 16.12.2019 № 2 О вступлении в должность главы Надвоицкого городского поселения

Распоряжение от 16.12.2019 № 1 О прекращении полномочий главы Надвоицкого городского поселения

Распоряжение от 13.12.2019 № 77 О назначении главы Надвоицкого городского поселения

П Р О Т О К О Л № 3 заседания конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Надвоицкого городского поселения от 06 декабря 2019г

П Р О Т О К О Л № 2 заседания конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Надвоицкого городского поселения от 06 декабря 2019г

П Р О Т О К О Л № 1 заседания конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Надвоицкого городского поселения от 21 ноября 2019 г

Протокол № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения от 25 января 2019 года

Администрация Надвоицкого городского поселения уведомляет, что в связи с технической ошибкой в объявлении о проведении конкурса на замещение вакантной главной должности муниципальной службы размещенном на сайте 19 декабря 2018 года и опубликованном в  газете «Доверие»  № 51 от 19 декабря 2018 года, срок приема документов переносится с 28 декабря 2018 года по 23 января 2019 года. Заседание конкурсной комиссии состоится 25 января 2019 года. Трудовой договор заключается с 28 января 2019 года.

Конкурс на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

Распоряжение от 24.12.2018 №92 О создании конкурсной комиссии на время проведения конкурса на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы администрации Надвоицкого городского поселения

Распоряжение от 24.12.2018 №91 О внесении изменений в распоряжение администрации Надвоицкого городского поселения от 13 декабря 2018 года № 88 «Об объявлении конкурса на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения»

Протокол 2 заседания конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Надвоицкого городского поселения от 15 марта 2018 года

Протокол 1 заседания конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Надвоицкого городского поселения от 22 февраля 2018 года

Решение от 25 декабря 2008 года № 167 Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы администрации Надвоицкого городского поселения

Решение от 26 марта 2009 года № 176 О внесении изменений в Положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы администрации Надвоицкого городского поселения

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения от 27 февраля 2015 года

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения от 08 апреля 2015 года

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной старшей муниципальной должности муниципальной службы – ведущий специалист по правовым вопросам
администрации Надвоицкого городского поселения от 01 июля 2013 года

ПРОТОКОЛ № 2 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной главной муниципальной должности муниципальной службы – заместитель главы администрации Надвоицкого городского поселения

ПРОТОКОЛ № 1 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной старшей муниципальной должности муниципальной службы – ведущий специалист по правовым вопросам
в администрации Надвоицкого городского поселения от 30 декабря 2010 года

ПРОТОКОЛ № 2 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной старшей муниципальной должности муниципальной службы – ведущий специалист по правовым вопросам
в администрации Надвоицкого городского поселения от 31 декабря 2010 года

ПРОТОКОЛ № 2 заседания конкурсной комиссии на замещение вакантной старшей муниципальной должности муниципальной службы – ведущий специалист по правовым вопросам
в администрации Надвоицкого городского поселения от 31 декабря 2010 года

Дата создания: 24-11-2016
Дата последнего изменения: 31-05-2023
Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Закрыть

Выдержка из Закона N 124-ФЗ

Классификация информационной продукции

Глава 2. Классификация информационной продукции

Статья 6. Осуществление классификации информационной продукции

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 1 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

1. Классификация информационной продукции осуществляется ее производителями и (или) распространителями самостоятельно (в том числе с участием эксперта, экспертов и (или) экспертных организаций, отвечающих требованиям статьи 17 настоящего Федерального закона) до начала ее оборота на территории Российской Федерации.

2. При проведении исследований в целях классификации информационной продукции оценке подлежат:

1) ее тематика, жанр, содержание и художественное оформление;

2) особенности восприятия содержащейся в ней информации детьми определенной возрастной категории;

3) вероятность причинения содержащейся в ней информацией вреда здоровью и (или) развитию детей.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 3 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

3. Классификация информационной продукции осуществляется в соответствии с требованиями настоящего Федерального закона по следующим категориям информационной продукции:

1) информационная продукция для детей, не достигших возраста шести лет;

2) информационная продукция для детей, достигших возраста шести лет;

3) информационная продукция для детей, достигших возраста двенадцати лет;

4) информационная продукция для детей, достигших возраста шестнадцати лет;

5) информационная продукция, запрещенная для детей (информационная продукция, содержащая информацию, предусмотренную частью 2 статьи 5 настоящего Федерального закона).

ГАРАНТ:

Об определениии возрастного ценза основной телевизионной передачи с учетом содержания сообщений "бегущей строки" см.информацию Роскомнадзора от 22 января 2013 г.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ часть 4 статьи 6 настоящего Федерального закона изложена в новой редакции, вступающей в силу c 1 сентября 2013 г.

См. текст части в предыдущей редакции

4. Классификация информационной продукции, предназначенной и (или) используемой для обучения и воспитания детей в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по реализации основных общеобразовательных программ, образовательных программ среднего профессионального образования, дополнительных общеобразовательных программ, осуществляется в соответствии с настоящим Федеральным законом и законодательством об образовании.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 5 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

5. Классификация фильмов осуществляется в соответствии с требованиями настоящего Федерального закона и законодательства Российской Федерации о государственной поддержке кинематографии.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 6 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

6. Сведения, полученные в результате классификации информационной продукции, указываются ее производителем или распространителем в сопроводительных документах на информационную продукцию и являются основанием для размещения на ней знака информационной продукции и для ее оборота на территории Российской Федерации.

Статья 7. Информационная продукция для детей, не достигших возраста шести лет

К информационной продукции для детей, не достигших возраста шести лет, может быть отнесена информационная продукция, содержащая информацию, не причиняющую вреда здоровью и (или) развитию детей (в том числе информационная продукция, содержащая оправданные ее жанром и (или) сюжетом эпизодические ненатуралистические изображение или описание физического и (или) психического насилия (за исключением сексуального насилия) при условии торжества добра над злом и выражения сострадания к жертве насилия и (или) осуждения насилия).

Статья 8. Информационная продукция для детей, достигших возраста шести лет

К допускаемой к обороту информационной продукции для детей, достигших возраста шести лет, может быть отнесена информационная продукция, предусмотренная статьей 7 настоящего Федерального закона, а также информационная продукция, содержащая оправданные ее жанром и (или) сюжетом:

1) кратковременные и ненатуралистические изображение или описание заболеваний человека (за исключением тяжелых заболеваний) и (или) их последствий в форме, не унижающей человеческого достоинства;

2) ненатуралистические изображение или описание несчастного случая, аварии, катастрофы либо ненасильственной смерти без демонстрации их последствий, которые могут вызывать у детей страх, ужас или панику;

3) не побуждающие к совершению антиобщественных действий и (или) преступлений эпизодические изображение или описание этих действий и (или) преступлений при условии, что не обосновывается и не оправдывается их допустимость и выражается отрицательное, осуждающее отношение к лицам, их совершающим.

Статья 9. Информационная продукция для детей, достигших возраста двенадцати лет

К допускаемой к обороту информационной продукции для детей, достигших возраста двенадцати лет, может быть отнесена информационная продукция, предусмотренная статьей 8 настоящего Федерального закона, а также информационная продукция, содержащая оправданные ее жанром и (или) сюжетом:

1) эпизодические изображение или описание жестокости и (или) насилия (за исключением сексуального насилия) без натуралистического показа процесса лишения жизни или нанесения увечий при условии, что выражается сострадание к жертве и (или) отрицательное, осуждающее отношение к жестокости, насилию (за исключением насилия, применяемого в случаях защиты прав граждан и охраняемых законом интересов общества или государства);

2) изображение или описание, не побуждающие к совершению антиобщественных действий (в том числе к потреблению алкогольной и спиртосодержащей продукции, пива и напитков, изготавливаемых на его основе, участию в азартных играх, занятию бродяжничеством или попрошайничеством), эпизодическое упоминание (без демонстрации) наркотических средств, психотропных и (или) одурманивающих веществ, табачных изделий при условии, что не обосновывается и не оправдывается допустимость антиобщественных действий, выражается отрицательное, осуждающее отношение к ним и содержится указание на опасность потребления указанных продукции, средств, веществ, изделий;

3) не эксплуатирующие интереса к сексу и не носящие возбуждающего или оскорбительного характера эпизодические ненатуралистические изображение или описание половых отношений между мужчиной и женщиной, за исключением изображения или описания действий сексуального характера.

Статья 10. Информационная продукция для детей, достигших возраста шестнадцати лет

К допускаемой к обороту информационной продукции для детей, достигших возраста шестнадцати лет, может быть отнесена информационная продукция, предусмотренная статьей 9 настоящего Федерального закона, а также информационная продукция, содержащая оправданные ее жанром и (или) сюжетом:

1) изображение или описание несчастного случая, аварии, катастрофы, заболевания, смерти без натуралистического показа их последствий, которые могут вызывать у детей страх, ужас или панику;

2) изображение или описание жестокости и (или) насилия (за исключением сексуального насилия) без натуралистического показа процесса лишения жизни или нанесения увечий при условии, что выражается сострадание к жертве и (или) отрицательное, осуждающее отношение к жестокости, насилию (за исключением насилия, применяемого в случаях защиты прав граждан и охраняемых законом интересов общества или государства);

3) информация о наркотических средствах или о психотропных и (или) об одурманивающих веществах (без их демонстрации), об опасных последствиях их потребления с демонстрацией таких случаев при условии, что выражается отрицательное или осуждающее отношение к потреблению таких средств или веществ и содержится указание на опасность их потребления;

4) отдельные бранные слова и (или) выражения, не относящиеся к нецензурной брани;

5) не эксплуатирующие интереса к сексу и не носящие оскорбительного характера изображение или описание половых отношений между мужчиной и женщиной, за исключением изображения или описания действий сексуального характера.